Meldungen: Branchen

van Eupen Logistik

Historischer Tarifabschluss bei van Eupen - mehr Geld und weniger Arbeitszeit

20.07.2023 | Beim Logistikdienstleister van Eupen in Leipzig ist der erste Tarifabschluss der Geschichte gelungen. Nach fünf Stunden Verhandlung wurde ein Paket geschnürt, das den Kolleginnen und Kollegen monatlich mehr Geld, eine Inflationsausgleichsprämie und eine Reduzierung der Arbeitszeit zusichert.

METALL- UND ELEKTROINDUSTRIE SACHSEN

Fahrradleasing: Neuer Tarifvertrag für Beschäftigte der Metall- und Elektroindustrie in Sachsen

16.07.2023 | Radfahren ist in: Passend dazu gibt es nun mit dem Tarifvertrag Fahrradleasing seit 1. Juli ein neues Angebot für alle Freundinnen und Freunde des Zweirads in der sächsischen Metall- und Elektroindustrie. Wenn Arbeitgeber und Betriebsrat dazu eine Betriebsvereinbarung abschließen, können Beschäftigte künftig mit Entgeltumwandlung ein Fahrrad leasen.

Tarifergebnis Textile Dienste

Eine Frage der Gerechtigkeit. Endlich gleiches Geld im Osten

13.07.2023 | Das wurde auch Zeit! Mehr als 30 Jahre nach der Wiedervereinigung kommt die Angleichung der Einkommen im Osten an die Einkommen im Westen. Spätestens ab Mai 2025 gilt der Grundsatz „Gleiches Geld für gleiche Arbeit“ – unabhängig davon, ob ein Betrieb in den alten oder neuen Bundesländern liegt, und zwar verbindlich und dauerhaft.

Tarifrunde SHB 2023

Deutliches Entgeltplus bei Stahl- und Hartguss in Bösdorf (SHB)

02.07.2023 | Am 28. Juni 2023 wurde ein tarifliches Verhandlungsergebnis zwischen der SHB Geschäftsführung sowie der IG Metall erzielt, das deutliche Entgeltsteigerungen in den kommenden Monaten vorsieht. Der Weg zur Angleichung der Arbeitsbedingungen hin zu den Bedingungen in der sächsischen Metall- und Elektroindustrie wird damit weiter beschritten.

HeiterBlick: Tarifergebnis erzielt!

Inflationsausgleich und mehr Prozente bei HeiterBlick

27.06.2023 | In der aktuellen Haustarifrunde beim Straßenbahnbauer HeiterBlick wurde am 27.06.2023 ein Verhandlungsergebnis erzielt. Die Beschäftigten erhalten insgesamt 8% mehr Entgelt in zwei Schritten, sowie eine Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 3.000,-€ steuerfrei bis Ende 2024.

Siemens Energy

Durchbruch bei Siemens Energy: 35 Stunden-Woche kommt im Osten

22.06.2023 | Durchbruch bei Siemens Energy bei der Angleichung der Arbeitszeiten: Für die Beschäftigten in den ostdeutschen Bundesländern wird die 35-Stunden-Woche in drei Schritten eingeführt. Ihre Arbeitszeit sinkt im Zeitraum 2023 bis 2025 immer im Oktober um jeweils eine Stunde bis auf 35 Stunden wie im Westen. Dies vereinbarten die Siemens Energy-Betriebsräte im Osten mit der Firmenleitung. Christiane Benner, 2. Vorsitzende der IG Metall, sprach von „einem historischen Erfolg für die IG Metall-Mitglieder bei Siemens Energy und ihre Betriebsräte“. IG Metall-Bezirksleiter Dirk Schulze würdigte den Abschluss als „ganz wichtigen Schritt zu mehr Gerechtigkeit zwischen Ost und West“.

Tarifrunde Leiharbeit 2023

2.300 Euro Inflationsprämie für Leihbeschäftigte in der Metall- und Elektroindustrie

16.06.2023 | 2.300 Euro netto: Auch die Leihbeschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie erhalten eine Inflationsausgleichsprämie. Zudem gibt es künftig ab dem ersten Einsatztag Branchzuschläge auf den Leiharbeitstarif. Diesen Tarifabschluss erzielte die IG Metall am Freitagmorgen.

Tarifrunde Leiharbeit: Inflationsausgleichsprämie

Bundesweite Aktionen: Inflationsprämie auch für Leihbeschäftigte

14.06.2023 | Die Verhandlungen über eine Inflationsausgleichsprämie für Leihbeschäftigte in der Metallindustrie sind gescheitert. Die Leiharbeitgeber wollen dieses Jahr keine Inflationsprämie zahlen. IG Metall und Leiharbeiter machen bundesweit mit Aktionen Druck. Stammbeschäftigte unterstützen sie solidarisch.

Tarifrunde TEXTILE DIENSTE

Durchbruch: Gleiche Arbeit, gleiches Geld in Ost und West

13.06.2023 | Dieser hart erkämpfte Tarifabschluss macht endlich, endlich Schluss mit der Ungleichbehandlung zwischen Ost und West in den Textilen Diensten: Mit dem in Leipzig erzielten Ergebnis steigen für die Textiler*innen das Entgelt - und auch die Sonderzahlungen - in Sachsen, Brandenburg oder Berlin schrittweise bis Mai 2025 auf das Niveau in Hamburg oder Rheinland-Pfalz. Zudem sieht der Tarifvertrag höhere Monatslöhne und eine Inflationsausgleichsprämie vor. Darauf hat sich die IG Metall mit den Arbeitgebern in Leipzig am Dienstag nach 24 Stunden Verhandlung geeinigt.

Tarifrunde Textile Dienste

Beschäftigte machen Druck - Warnstreik zur dritten Verhandlung

12.06.2023 | In der bundesweiten Tarifrunde Textile Dienste fand am 12. Juni 2023 die dritte Verhandlung in Leipzig statt. Rund 150 Beschäftigte der CWS Hygiene sowie weiterer Betriebe aus der Branche beteiligten sich am Warnstreik und kamen zur Kundgebung vor den Verhandlungsort. „Die Beschäftigten erhöhen überall in Deutschland – so auch in Leipzig – den Druck auf die Textil-Arbeitgeber, die Lohnblockade endlich aufzugeben“, erklärte Steffen Reißig, Erster Bevollmächtigter der IG Metall.

Tarifrunde TEXTILE DIENSTE

Dritte Verhandlung am Montag in Leipzig: Beschäftigte fordern sauberes Angebot

10.06.2023 | In der bundesweiten Tarifrunde Textile Dienste kommen IG Metall und Arbeitgeber am nächsten Montag in Leipzig zur dritten Verhandlung zusammen. Zu wenig Geld, zu lange Laufzeit, keine Altersteilzeit, keine Angleichung Ost an West: Bei der zweiten Verhandlungsrunde Ende Mai in Heidenheim legten die Arbeitgeber ein unsauberes Angebot vor. „Die Beschäftigten müssen täglich Verantwortung für saubere Kleidung übernehmen und jetzt treiben die Arbeitgeber so ein unsauberes Spiel mit ihren Leuten“, sagt Dirk Schulze, IG Metall-Bezirksleiter Berlin-Brandenburg-Sachsen. „So ein Angebot bügeln wir ab!“

Team IG Metall bei Porsche Leipzig

Erfolgreiche Spendenaktion der Porsche-Vertrauensleute

09.06.2023 | Mit 2.500 Euro war die Spendenaktion der IG Metall Vertrauensleute im Leipziger Porsche-Werk ein riesen Erfolg. Anfang Juni 2023 konnte dieses Geld an zwei regionale Projekte übergeben werden. 1.500 Euro gingen an das Frauen- und Kinderschutzhaus Leipzig und weitere 1.000 Euro bekam der Straßenkinder e.V (Haus Tante E).

SCHNELLECKE SACHSEN

Schnellecke-Beschäftigte in Sachsen bekommen 3.000 Euro Inflationsausgleichsprämie

08.06.2023 | Die Schnellecke-Beschäftigten in Sachsen bekommen die volle steuerfreie Inflationsausgleichsprämie von 3.000 Euro. Darauf verständigten sich die IG Metall und das Unternehmen nach achtstündigen Verhandlungen. Die Auszahlung beginnt im September 2023 und muss in 2024 komplett abgeschlossen werden. IG Metall-Bezirksleiter Dirk Schulze erklärte: „Mit diesem überzeugenden Gesamtpaket bekommen die Schnellecke-Beschäftigten in Sachsen die verdiente Entlastung, die sie dringend brauchen. Das ist ein Erfolg auch für die vielen Warnstreikenden, die mit ihrer Entschlossenheit den nötigen Druck ausgeübt haben.“

Schnellecke Beschäftigte fordern Entlastungen

Inflationsausgleichsprämie: Tarifverhandlungen bei Schnellecke gescheitert – Leipziger Beschäftigte machen Druck!

02.06.2023 | Die Tarifverhandlungen der IG Metall mit Kontraktlogistiker Schnellecke am vergangenen Donnerstag sind gescheitert. Die Arbeitgeberseite hat ihr bisheriges Angebot zurückgezogen und will den Kolleginnen und Kollegen an den sächsischen Standorten in 2023 lediglich 500€ Inflationsausgleichsprämie zahlen.

HeiterBlick

Zweite Verhandlungsrunde - Beschäftigte machen Druck

01.06.2023 | Zur zweiten Tarifverhandlung am 01. Juni 2023 zeigten sich die Beschäftigten bei HeiterBlick entschlossen und haben mit einer Toraktion den Druck für die Verhandlungen erhöht.

Tarifrunde van Eupen Logistik

Arbeitgeber lehnt Tarifverhandlungen ab - IG Metall ruft Beschäftige zur Aktion und diese zeigen sich entschlossen

31.05.2023 | Die Beschäftigten der van Eupen Logistik GmbH & Co. KG am Standort Leipzig fordern einen Tarifvertrag. Der Arbeitgeber lehnt dies jedoch ab und zeigt sich auch gegenüber der IG Metall nicht verhandlungsbereit.

Tarifrunde Textile Dienste

Arbeitgeber machen kein besseres Angebot. Warnstreiks Jetzt!

31.05.2023 | In der zweiten Verhandlung am 30. Mai in Heidenheim waren die Arbeitgeber nicht in der Lage, ein verhandlungsfähiges Angebot vorzulegen. In Taschentricksermanier schoben sie Zahlenwerte hin und her: Mehr Geld reichten sie dabei nicht über den Tisch. Die Verhandlungskommission der IG Metall reagierte unmissverständlich und wies das neue Angebot empört zurück. Ab dem 1. Juni geht es nun in die Warnstreiks.

Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie

Ab 1. Juni 2023: 5,2 Prozent mehr Entgelt in der Metall- und Elektroindustrie

28.05.2023 | Im Herbst 2022 gab es eine harte Tarifrunde in der Metall-und Elektroindustrie. Der Abschluss sieht mehrere Punkte vor. So gab es Anfang des Jahres den ersten Teil einer Inflationsausgleichsprämie. Der zweite Teil folgt zu Beginn 2024. Es wurden auch zwei Entgelterhöhungen vereinbart. Ab 1. Juni 2023 gibt es 5,2 Prozent mehr Entgelt. Die zweite Erhöhung mit +3,3 Prozent mehr Entgelt kommt ab Mai 2024.

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